Buscamos un Analista Sénior de Sostenibilidad Social y Desarrollo Económico para unirse a nuestro departamento de Sostenibilidad Social. Este puesto se ubicará en una de las sedes de Pan American Silver en Latinoamérica. Reportando directamente al Gerente de Sostenibilidad Social y Desarrollo Económico, el candidato seleccionado apoyará la ejecución de nuestra estrategia de programas sociales en todas las operaciones. El Analista Sénior de Sostenibilidad Social y Desarrollo Económico desempeñará un papel fundamental en el avance de nuestra Estrategia de Responsabilidad Social, garantizando la conformidad con los requisitos regulatorios, los estándares de informes externos y las iniciativas ESG de toda la empresa. También trabajará en estrecha colaboración con los equipos locales para implementar nuestro conjunto de herramientas de la Iniciativa de Desarrollo Comunitario y garantizar la ejecución eficaz de nuestro sistema de gestión social, de acuerdo con la Política de Responsabilidad Social, las directrices y las estrategias de inversión comunitaria de Pan American Silver.

Responsabilidades principales:

Desarrollo Comunitario

• Realizar diagnósticos en terreno para evaluar el progreso de la Política de Sostenibilidad Social y ayudar a desarrollar y dar seguimiento a los planes de acción.
• Identificar oportunidades para fortalecer los proyectos de desarrollo social y garantizar su alineación con los estándares de la Política de Sostenibilidad Social, las estrategias de inversión comunitaria y las mejores prácticas internacionales.
• Apoyar en el desarrollo y el monitoreo de Indicadores Clave de Desempeño (KPI) para proyectos sociales, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU.
• Colaborar con el Gerente de Sostenibilidad Social y Desarrollo Económico, los equipos sociales locales y las comunidades locales para codiseñar e implementar iniciativas de desarrollo impactantes y orientadas a dejar un legado.

Monitoreo y Evaluación

• Analizar los informes trimestrales utilizando nuestra metodología de indicadores clave de desempeño (KPI) para evaluar el impacto de los proyectos productivos y orientar la toma de decisiones estratégicas.
• Revisar las actualizaciones mensuales de actividades y los informes de ejecución presupuestaria de cada operación para dar seguimiento al progreso y garantizar un uso eficiente de los recursos.
• Desarrollar informes y casos prácticos de alta calidad que destaquen historias de  éxito, tanto para uso interno como para reportes externos (por ejemplo, Reportes de Sostenibilidad).
• Evaluar el bienestar de las comunidades mediante análisis basados en datos generados.

Implementación del Sistema de Gestión Social

• Apoyar la implementación del Sistema de Gestión Social en todas las operaciones, garantizando su integración en la planificación estratégica y la programación diaria.
• Ayudar a garantizar que los presupuestos anuales de cada sitio reflejen los compromisos sociales y los pilares del departamento. 

Apoyo a la Estrategia de Sostenibilidad Interfuncional

• Contribuir al desarrollo y la evolución de la estrategia de nuestro programa social, en consonancia con las necesidades comunitarias, los valores culturales y los estándares de desempeño de Pan American Silver Corp.
• Realizar estudios comparativos y de mercado para identificar tendencias y oportunidades emergentes en el desempeño social.
• Contribuir a iniciativas centradas en la gestión del agua y la educación comunitaria como parte de nuestra agenda de sostenibilidad.
• Apoyar ocasionalmente en los resultados estratégicos, como presentaciones para la Junta Directiva y la alta dirección.

Requisitos:

• Licenciatura en Sociología, Antropología, Derechos Humanos, Desarrollo Internacional o un campo afín.
• Entre 3 y 5 años de experiencia en trabajo de campo social o desarrollo comunitario, preferiblemente en los sectores extractivo o de sostenibilidad.
• Visión estratégica.
• Pasión por generar impacto social a través del desarrollo inclusivo y sostenible.
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés y español.
• Capacidad demostrada para desenvolverse eficazmente en entornos dinámicos y de alta presión.
• Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación, con facilidad para interactuar con todos los niveles de la organización.
• Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de redacción.
• Dominio avanzado de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Access).
• Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente hasta un 30 % del tiempo.

Otras habilidades beneficiosas (no requeridas explícitamente):

• Habilidades de comunicación oral y escrita en portugués.

Las personas interesadas, por favor, envíen su solicitud confidencialmente a .

Agradecemos a todos los solicitantes su interés. Solo nos pondremos en contacto con los candidatos preseleccionados.

Pan American Silver se creó con la intención de brindar a los inversores el mejor medio para obtener exposición al precio de la plata. Nuestra visión es ser el principal productor de plata del mundo, con una reputación de excelencia en descubrimiento, ingeniería, innovación y desarrollo sostenible. Pan American Silver cuenta con diversas operaciones subterráneas y a cielo abierto en Canadá, México, Guatemala, Perú, Chile, Brasil, Bolivia y Argentina.

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